赵 颖

发布者:夏鹏发布时间:2019-03-04浏览次数:2539


赵颖,湖北武汉人,中南财经政法大学财税学院副教授、硕士生导师,研究方向为公共部门经济学和发展经济学。受聘楚天学者、香江学者和文澜青年学者岗位,入选湖北省博士后卓越人才跟踪培养计划。以独立或第一作者身份在《经济研究》(2篇)、《中国工业经济》和《金融研究》等期刊发表论文,多篇文章被《新华文摘》、《中国社会科学文摘》和《人大复印资料》转载。现主持国家自科面上项目、青年项目和教育部课题等项目。为China Economic Review、《经济研究》、《经济学季刊》、《中国工业经济》和《金融研究》等杂志的匿名审稿人。

电子邮箱:zhaoying@zuel.edu.cn

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一、学术论文、著作类

(一)中文论文:

1. 赵颖、石智雷、鲁元平,《公共政策如何改变个体累积劣势——基于教育扶贫的视角》,《财经研究》,2021年第2期。

2. 鲁元平、赵颖、石智雷:《产假政策与子女长期人力资本积累》,《金融研究》2019年第11期。

3. 赵颖:《同群效应如何影响学生的认知能力》,《财贸经济》,2019年第8期。

4. 赵炎才,赵颖:《习近平新时代中国特色社会主义经济思想基本特征探微》,《经济社会体制比较》,2019年第1期。

5. 乔长涛,赵颖:《公共部门对私营部门就业的挤出效应分析》,《财贸经济》,2017年第4期。

6. 赵颖,石智雷:《城镇集聚、户籍制度与教育机会》,《金融研究》,2017年第3期。

7. 赵颖:《中国劳动者的风险偏好与职业选择》,《经济学动态》,2017年第1期。(新华文摘网络版2017年第11期全文转载)

8. 赵颖:《企业负债策略与内部职工的薪酬分配》,《经济管理》,2016年第9期。

9. 赵颖:《员工下岗、家庭资源与子女教育》,《经济研究》,2016年第5期。

10. 赵颖:《中国上市公司高管薪酬的同群效应分析》,《中国工业经济》,2016年第2期。

11. 赵颖:《语言能力对劳动者收入贡献的测度分析》,《经济学动态》,2016年第1期。

12. 赵颖:《腐败与企业成长:中国的经验证据》,《经济学动态》,2015年第7期。(人大复印资料《社会主义经济与理论实践》2015年第10期全文转载)

13. 赵颖:《中小城市规模分布如何影响劳动者工资收入》,《数量经济技术经济研究》,2013年第11期。

14. 赵颖:《工资粘性、技能分化与劳动者工资的决定》,《经济研究》,2012S2期。



(二)英文论文:

ZHAO Ying. Enterprises Debt Strategy and Its Internal Employees Salary Distribution[J], Economic Management Journal, 2016 (09): 89-107.



(三)著作:

1. 赵颖,《国企高管与普通职工收入差距问题研究》(ISBN9787521807790),经济科学出版社,20199月。

2. 鲁元平、詹新宇、赵颖等,《中国省域居民收入分配问题研究——以河南和广西为例》(ISBN9787514168792),经济科学出版社,20171月。

3. 杨灿明等,《规范收入分配秩序研究》(参编)(ISBN9787514143034),经济科学出版社,20146月。



二、主持的项目

1. 国家自科基金面上项目“中国减税降费的财政成本和社会效益:影响评估、作用机制和优化路径”72073144),20208月。

2. 中央高校基本科研业务费(青年教师创新)项目“中国减税降费的财政成本和社会效益” 2722020JCG018),20201月。

3. 中央高校基本科研业务费(青年教师创新)项目“财政教育支出与人力资本积累” (2722019JCG017),20193月。

4. 国家自科基金青年项目“教育扶贫对微观人力资本积累的多维影响:效益评估、作用机制和优化路径”(71804193),20188月。

5. 中国博士后科学基金“香江学者计划”(XJ2017001),20177月。

6. 中国博士后科学基金特别资助“城镇集聚下的教育机会:成本测算和财政支持”(2017T100097),20176月。

7. 教育部青年基金项目“城镇化对中国社会生育率的影响:数量测度及内在机理”(16YJC790148),20167月。

8. 中国博士后科学基金面上资助(一等)“国企改革与微观劳动者福利:影响、测度和传导机制”(2016M590069),20165月。

9. 湖北省社科基金项目“国企改革与职工人力资本的代际传递”(2015073),201512月。




三、奖励类

1.  2017~2018年度高等学校哲学社会科学研究优秀成果奖(2020.12.

2. 入选2020年度“湖北省博士后卓越人才跟踪培养计划(2020.7.)(全省仅10人,我校仅1)。

3. 武汉市第16次武汉市社科成果奖一等奖(2018.12.)。

4. 湖北省高等学校人文社会科学研究优秀成果(20152016年度)三等奖(2018.3.)。

5. 2017年度全国流动人口动态监测数据应用成果二等奖(2018.1.)。

6. 中国工业经济学会2017年学术年会三等奖(2017.11.)。

7. 入选湖北省“楚天学者”计划(2017.11.)。

8.入选中国博士后科学基金“香江学者”计划(2017.7.)。

9.湖北省优秀调研成果奖一等奖(2016.12.)。




四、匿名审稿人

China Economic Review、《经济研究》、《经济学季刊》、《中国工业经济》、《金融研究》、《经济学动态》





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